Structuur geeft vrijheid

  De weken vliegen voorbij. In een dag zitten steeds weer te weinig uren; je wordt opgeslokt door de waan van de dag. Strategisch denken komt er niet van. Tijd voor jezelf of je gezin schiet erbij in.   Toch zitten er in een week 168 uur. Dat zou toch genoeg moeten zijn?   Je verliest veel tijd doordat je wordt onderbroken in je werk en steeds opnieuw moet opstarten. Je voert werkzaamheden uit die je beter kunt uitbesteden of je versnippert werkzaamheden. Daardoor past jouw werk waarschijnlijk nauwelijks in je werkdag. Wat zijn daarvan de voordelen?

• • Je wordt afgeleid waardoor je niet hoeft na te denken over belangrijke maar niet urgente zaken.
  • Je voelt je belangrijk omdat mensen je nodig hebben.
  • Je wilt niet als lui worden gezien door personeel.
  • Je bent bang voor een lege agenda.
  • Veranderen vind je lastig; je bent een gewoontedier.

  De nadelen zijn:

• • Je personeel wordt lui en leert niets omdat jij zaken bij hen wegneemt.
  • Je doet over elk van je taken veel langer dan noodzakelijk.
  • De kwaliteit van je werk is matig.
  • Je hebt vaak een opgefokt gevoel.
  • Aan het eind van de dag voel je weinig bevrediging.

  Je bent een gevangene van alledaagse dingen terwijl je als ondernemer bezig wilt zijn met je visie en strategie.   Om dit op te lossen is simpelweg een goed voornemen niet genoeg. Je hebt professionele begeleiding nodig waarin heel precies wordt uitgezocht waarom jij zaken in stand houdt, alternatieven moeten worden bedacht en je een nieuwe leefstructuur krijgt aangereikt.   Dat maakt van jou weer een vrije ondernemer.